Les attributions causales des accidents de travail dans les ateliers centraux de la Société nationale des Chemins de Fer du Congo à Likasi

Résumé

Pour appréhender la survenue des accidents de travail au sein des ateliers centraux de la Société Nationale des Chemins de Fer du Congo dans la ville de Likasi, nous sommes parti des dispositions techniques mises en place et des mesures organisationnelles préventives qui sont en vigueur. En dépit de ces stratégies dont la qualité est avérée, les accidents sont fréquents. Sans discréditer les résolutions de l’entreprise face aux accidents vécus, nous avons estimé que les variables psychologiques auraient joué un rôle déterminant. C’est dans cette logique qu’il nous a paru opportun d’interroger les salariés victimes dont les opinions ont confirmé notre hypothèse. En effet, les données issues du terrain ont démontré que les agents de la SNCC/Likasi travaillent comme si de rien n’était. Ils agissent de cette manière à cause du fait de ne pas s’être appropris les objectifs ni les directives du milieu professionnel. Ensuite le niveau d'exigence énergétique des tâches professionnelles n'est pas compatible avec la capacité énergétique des employés au poste de travail. A cela s’ajoutent le mécontentement, la surcharge et la démotivation au travail. A cause de l’’internalité des causes inférées, nous avons proposé deux pistes en tant que stratégies correctives pour clore cette investigation.